2014 yılında işyerınde bıcaklandı kaynak yaparken bu iş kazasımı adlı vakamı iş yerınden haklarımı almadan cıkartıldım

Ankara

Ceza hukuku

2014 yılında iş yerınde kaynak maskesı kafamda diz ustu oturarak kaynak yapıyordum sırtımdan 5 kez sustalı bıcak sapladı o an elektrık carptıgını sandım sonra anbulans gelıp benı almış hastaneyegormuş yanlız iş yerı benı işten cıkardı hıç bır hakkımı vermeden suan yurumemde zorunluk var iki koltuk deyneyıyle yuruyorum sgk benden rapor istedı yüzde 69 raporum vardı devlet hastanesının sgk nın verdıgı rapor ise oda yuzde 64 malulen emeklı oldum sahıtlerde aynısını soyluyor benım kaynak yaparken sırtında bıcakladı bızler bıcagı zornan aldık elımdebu iş kazasımı yoksa adlı vakamı avukatım iş kazası dıyıyo tam iş makemesı 6 .celsesı oldu da bır sonuç çıkmadı bıcaklayan sahısta halen gezıyo daceza almadı yanlız bız ceza mahkemesını aslısulhceza mahkemesınden davaa goruyorduk şimde mahkemeyı agır ceza mhkemesıne sevk ettı bu şahıs ne kadar ceza alır saygılar

Avukat Cevapları 1

Avukatınızın da dediği gibi olay bir iş kazasıdır. Sigortalının işyerinde bulunduğu sırada meydana gelen ve sigortalıyı bedence ve ruhca arızaya uğratan her olay iş kazası sayılır. İş mahkemesinde görülen dava neticesinde bu durum ortaya konacak, işveren ile şahsın kusurları tespit edilecektir. Şahsın dışarıda olması ise ceza davasında tutuksuz yargılanmakta olduğunu göstermektedir. Davanın ağır cezaya sevki, asliye ceza mahkemesinin suçun daha ağır bir cezayı gerektirecek nitelikte olduğundan bahisle vermiş olduğu görevsizlik kararı nedeniyle olmuş olmalı. Netice sebebiyle ağırlaşmış yaralama suçundan ceza verilecekse bu ceza 5 yıldan az olamaz. Öldürmeye teşebbüs suçundan ceza verilecekse bu ceza 9 ila 15 yıl arasında olacaktır. Fakat daha sağlıklı bilgi için dosyanızın incelenmesi gerekmektedir. 


Cevaplanan Sorular

SES KAYDININ HUKUKİ STATÜSÜ

Kişiden izinsiz olarak alınan ses kaydı yargıtay kararlarına göre iki durumda kullanılabilir, aks

Aldatma nedeniyle boşanma davası

Sevgili dostum, Anlaşmalı boşanma yapabilmek için evliliğin üzerinden en az 1 yıllık süre geçmesi ge

Sağlıkçıyı fazla çalıştırma yasalmı

Yasal bir dayanağı yok.

Bir avukattan yardım almanızı tavsiye ederim

uyuşturucu yakalatmak

Memuriyet kadrosuna zarar gelmemesi için açılacak davadan

Tüm Cevapları Listele

Avukata Sor

Sorunuzu alanında uzman avukatlara ücretsiz olarak sorun, aradığınız güvenilir cevaba en hızlı şekilde ulaşın.
-Soru soran kişinin bilgileri gizlidir ve paylaşılmaz. Avukata Sor

Türkiye'deki Tüm Avukatlar